고령자 일자리에 대한 관심이 높아지고 있는 요즘, 만 60세 이상의 고령자를 신규 채용하고 지원하는 ‘현장실습 훈련(시니어 인턴십) 지원사업’에 대해 소개합니다. 이 사업은 기업이 고령자를 고용할 수 있도록 다양한 지원을 제공합니다.
시니어 인턴십 참여 대상
참여기업 요건
시니어 인턴십에 참여할 기업은 다음과 같은 조건을 충족해야 합니다:
– 60세 이상의 근로자를 신규 채용할 의사가 있는 사업장
– 4대 보험에 가입된 사업장
참여 제한 사항
참여에 제한이 있을 수 있는 경우는 아래와 같습니다:
– 재정지원 일자리사업 등에 참여 중인 자
– 타 사업장에 4대 보험이 가입되어 있는 자
– 최근 90일 이내에 해당 참여기업에 취업한 사실이 있는 자
시니어 인턴십 참여 절차
참여기업 절차
- 신청서 제출
- 인턴십 지원 협약 체결
- 참여자와 약정 체결 (채용)
- 지원금 신청
참여자 절차
- 신청서 제출
- 교육 이수
- 참여기업과 약정 체결
- 근무 시작
시니어 인턴십 지원 내용
지원은 크게 세 가지 유형으로 나뉩니다:
– 일반형: 기본적인 인턴십 지원
– 세대 통합형: 다양한 세대가 함께 협력하는 형태
– 장기취업 유지형: 장기 근무를 목표로 하는 지원
각 지원 유형에 따라 내용이 다르므로, 자세한 사항은 아래의 표를 통해 확인하시기 바랍니다.
| 지원 유형 | 설명 |
|---|---|
| 일반형 | 기본 인턴십 지원 |
| 세대 통합형 | 다양한 세대가 함께하는 인턴십 지원 |
| 장기취업 유지형 | 장기 근무를 목표로 하는 지원 |
시니어 인턴십 신청 방법
참여기업 준비물
- 참여신청서
- 사업자등록증 사본
- 4대 보험 사업장 가입 내역 확인서
참여자 준비물
- 참가신청서
- 개인정보 수집·이용·제공에 대한 동의서
- 건강보험 자격득실 확인서
시니어 인턴십에 대한 정보를 알아보았는데요, 참여를 원하신다면 아래의 대표번호로 문의하실 수 있습니다.
📞1577-1923📞
자주 묻는 질문
질문1: 시니어 인턴십의 지원금은 얼마인가요?
지원금은 참여 기업의 유형과 인턴십 기간에 따라 달라집니다. 자세한 사항은 문의해 주세요.
질문2: 참여기업과 참여자의 조건은 어떻게 되나요?
참여기업은 4대 보험에 가입된 사업장이어야 하며, 참여자는 만 60세 이상이어야 합니다.
질문3: 인턴십 기간은 얼마나 되나요?
인턴십 기간은 보통 3개월에서 6개월까지 다양합니다. 참여 기업과의 협의에 따라 결정됩니다.
질문4: 교육 이수는 어떻게 진행되나요?
교육은 사전에 정해진 프로그램에 따라 진행되며, 참여자는 필수 이수를 해야 합니다.
질문5: 신청은 언제까지 할 수 있나요?
신청 기간은 매년 다르므로, 정확한 일정은 관련 기관에 문의하시기 바랍니다.
질문6: 지원을 받기 위한 절차는 간단한가요?
예, 지원 절차는 명확하게 정해져 있으며, 필요한 서류를 준비하면 쉽게 신청할 수 있습니다.
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